Especialista Laboral en Recursos Humanos

Buscamos un/a profesional para el área de RR. HH. que asesore y gestione asuntos laborales, conciliaciones y relaciones con comités de empresa. Entre tus tareas estarán: asesorar en derecho laboral a la empresa y al departamento de RR. HH.; gestionar y dar seguimiento a expedientes laborales (altas, bajas, contratos, modificaciones, sanciones); representar a la empresa en conciliaciones ante SMAC y otros procedimientos. Requisitos: formación universitaria en Derecho, Psicología o similar; experiencia mínima de 2 años en gestión laboral; dominio de la normativa laboral española; habilidades de negociación y comunicación; proactividad y capacidad de adaptación. Condiciones: jornada completa, salario competitivo, beneficios de la empresa y oportunidades de desarrollo profesional.