Técnico de Recursos Humanos Generalista

Se busca profesional para gestionar la administración del personal: altas, bajas, contratos, variaciones, control de vacaciones, permisos y absentismo. Coordinación directa con asesoría laboral externa para la nómina, incidencias y seguros sociales. Responsabilidades de reclutamiento y selección: definición de perfiles, publicación de ofertas, criba curricular, entrevistas e incorporación. Encargado del onboarding y acogida de nuevas incorporaciones. Asesoramiento en relaciones laborales y aplicación de normativa vigente. Se valorará experiencia previa en RRHH, dominio de herramientas de gestión y habilidades de comunicación.